為進一步服務(wù)企業(yè)用工，幫助解決企業(yè)招工難、用工難問題,，今年以來,，縣人社局結(jié)合自身職責(zé)職能，積極采取措施，切實幫助解決縣內(nèi)企業(yè)用工問題，緩解企業(yè)招工難題，滿足企業(yè)和各類單位用人需求,。

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建立常態(tài)化招聘機制

?????? 讓企業(yè)與人才精準對接

今年以來，縣人社局與縣總工會,、縣婦聯(lián),、縣殘聯(lián)、縣科技局,、縣民政局等單位和部門聯(lián)合開展“春風(fēng)行動”,、“就業(yè)援助月”、“人才服務(wù)周”等公共就業(yè)服務(wù)專項活動,，多途徑為企業(yè)和求職人員搭建對接平臺,。

“今年2月在丹桂廣場舉辦2場‘2018春風(fēng)行動’大型人力資源招聘會；3月在方志敏廣場與榮華山組團聯(lián)辦2場招聘會,；5月在丹桂廣場開展‘人才服務(wù)周’活動,。”縣人社局相關(guān)工作人員告訴記者,，他們還計劃在10月底開展1場擁軍優(yōu)屬招聘會,。作為牽頭部門,，人社局與全縣各用工企業(yè)和單位建立了常態(tài)化的聯(lián)系機制，多場招聘的開展,，讓我縣企業(yè)與專業(yè)人才進行了無縫對接,。

據(jù)悉，今年以來,，全縣共舉辦34場招聘會,，提供金融保險、商貿(mào)服務(wù),、生產(chǎn)性企業(yè)、銷售等行業(yè)等3000多個崗位,，取得了良好的社會效益,。發(fā)放企業(yè)用工信息、春風(fēng)卡等宣傳資料2.09萬份,，招聘崗位達到3096個,，達成意向人數(shù)2769人，成功就業(yè)2137人,。

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完善公共就業(yè)信息化服務(wù)

?????? 落實各項就業(yè)優(yōu)惠政策

為進一步完善公共就業(yè)信息化服務(wù),，縣人社局還通過縣電視臺走字、縣人力資源公共服務(wù)中心LED顯示屏,、“浦城企業(yè)之窗”QQ（微信）群,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳欄、郵政郵寄發(fā)放到戶等形式發(fā)布用工信息,，方便求職者了解用工信息,。

同時依托基層公共就業(yè)服務(wù)平臺，做好企業(yè)宣傳,，吸引在家人員和外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)就業(yè),。今年以來，該局發(fā)放了《2018年用工計劃》,、《高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳》,、《精準扶貧就業(yè)政策宣傳》等宣傳單1.5萬份?！八蛵徤祥T”活動的開展,，讓不少老百姓實現(xiàn)在家門口就業(yè)。

為穩(wěn)定企業(yè)用工,，人社局充分落實各項就業(yè)優(yōu)惠政策,，確保人才留得住。今年以來,，我縣發(fā)放享受穩(wěn)定就業(yè)獎補（3家企業(yè)915人）9.15萬元,；發(fā)放高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)補貼（3個見習(xí)基地23個崗位）17.152萬元,，發(fā)放企業(yè)吸納貧困對象就業(yè)補貼（3家企業(yè)11人）0.33萬元，發(fā)放辦理穩(wěn)崗補貼（8家企業(yè)）24.45萬元,。同時,，企業(yè)招用就業(yè)困難人員社保補貼正在辦理中。

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